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大學校長:使命·角色·選拔

作者:王洪才

字數:254

頁數:254

版次:

定價:26

ISBN:978-7-313-05537-8

出版日期:2009/02

圖書簡介

《大學校長:使命·角色·選拔》從全球化對大學校長角色提出的挑戰出發重新架構大學校長的角色理論,並以此作為邏輯起點來探討現代大學校長也即高水平大學校長必須具備的素質和應該承擔的職責👩🏼‍🎤,進而對大學校長選拔過程、評價過程提出了自己的設計,最後對大學校長有效發揮作用的製度環境進行了深入的探討。選拔高水平的大學校長是大學成功的關鍵。高水平大學校長具有什麽樣的素質?怎樣選拔?怎樣評價?高水平大學校長充分發揮作用的製度環境是什麽?這一系列問題都是我國大學校長製度建設的核心命題🧔🏼‍♂️🕴。《大學校長:使命·角色·選拔》除緒論部分意昂3探討大學校長製度研究的出發點7️⃣、研究現狀和本研究的視角外,共分六章:第一章探討全球化與中國大學校長的使命;第二章探討大學校長的角色理論及其角色錯位狀況;第三章探討大學校長的基本素質與職責要求👨🏻‍🎤;第四章探討大學校長的選拔過程;第五章探討大學校長評價製度😭;第六章余論,對大學校長有效發揮作用的製度環境和大學校長製度改革方向做進一步探討。 more

圖書目錄

緒論
第一章 全球化與大學校長的使命
第一節 全球化與大學觀念轉變
第二節 大學觀念面臨的四個轉變
第三節 大學觀念轉變呼喚新型大學校長

第二章 當代大學校長的社會角色
第一節 現代大學的社會責任
第二節 大學校長的社會角色
第三節 大學校長角色建構方向

第三章 大學校長的基本素質與職責要求
第一節 大學管理的本質
第二節 高水平大學校長的八種基本素質
第三節 高水平大學校長的基本職責
第四節 大學校長的層次劃分

第四章 大學校長的選拔與任用
第一節 大學校長的產生過程
第二節 大學校長的選拔標準
第三節 民辦高校校長的產生過程
第四節 大學發展階段與校長選擇
第五節 影響大學校長選拔的主要因素
第六節 國外主要國家的大學校長選拔方式借鑒
第七節 臺灣地區大學校長遴選製度改革簡析

第五章 大學校長評價與激勵
第一節 大學校長業績需要評價
第二節 大學校長履職能力的考核
第三節 大學校長任期製的實施與完善
第四節 大學校長任期目標考核體系構建

第六章 余論
第一節 大學校長製度研究需要不斷深化
第二節 大學校長製度改革的趨勢分析
附錄
主要參考文獻
後記

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